Video Spotovi
Promotivnim video objašnjenjima saznajte više o svom zdravstvenom osiguranju, pravima osiguranika i uslugama Zavoda.
Mostar,31.10.2020. godine
Na temelju članka 20a. stavak (1) Zakona o radu F BiH („Službene novine FBiH 26/16 i 89/18), članka 2. stavak (2) Pravilnika o postupku prijema u radni odnos u Zavodu zdravstvenog osiguranja Hercegovačko-neretvanske županije/kantona broj:0202-02-18-1-3-12781/19 od 30.07.2019. godine, Pravilnika o izmjeni i dopuni Pravilnika o postupku prijema u radni odnos u Zavodu zdravstvenog osiguranja Hercegovačko-neretvanske županije/kantona broj: 0202-02-18-1-3-16241/19 od 02.10.2019. godine Pravilnika o izmjeni i dopuni Pravilnika o postupku prijema u radni odnos u Zavodu zdravstvenog osiguranja Hercegovačko-neretvanske županije/kantona broj: 0202-02-18-1-3-16470/20 od 09.10.2020. godine Odluke Direktora o potrebi prijemu u radni odnos broj: 0703-30-45-8-3-17727/20 od 27.10.2020. godine i Pravilnika o unutarnjoj organizaciji i sistematizaciji Stručne službe Zavoda zdravstvenog osiguranja HNŽ/K broj: 0202-02-18-1-3-21655/19 od 23.12.2019. godine Zavod zdravstvenog osiguranja HNŽ/K objavljuje
JAVNI OGLAS
za prijem radnika u radni odnos u Zavod zdravstvenog osiguranja
Hercegovačko-neretvanske županije /kantona
I
Raspisuje se javni oglas za prijem u radni odnos :
1. Stručni suradnik za medicinsku kontrolu prava iz zdravstvenog osiguranja–1 izvršitelj - u radni odnos na neodređeno vrijeme uz probni rad od 3 (tri ) mjeseca
Posebni uvjeti:
- VSS, VII/1 stupanj stručne spreme ili visoko obrazovanje drugog ciklusa po Bolonjskom sustavu obrazovanja- medicinske ili zdravstvene znanosti
-jedna (1) godina radnog iskustva
-poznavanje rada na računalu
Opis poslova:
• Vrši kontrolu odobravanja privremene spriječenosti za rad sukladno važećem Pravilniku,
• Vrši kontrolu izdavanja doznaka za otvoreno bolovanje i opravdanosti odobreno duljine trajanja,
• Vrši pregled i kontrolu odobravanja bolovanja po obrascima izdanim od strane prvostupanjske liječničke komisije, za razdoblje poslije 42 dana, na teret sredstava zavoda zdravstvenog osiguranja HNŽ/K, usporedbom s podacima baze Zavoda,
• Vrši pregled i kontrolu medicinske dokumentacije u zahtjevima za refundiranje bolovanja dostavljenim Zavodu od strane fizičke ili pravne osobe, za razdoblje poslije 42 dana, sukladno odredbama Zakona o zdravstvenom osiguranju
• Vrši stručnu obradu medicinske dokumentacije uz zahtjev za refundiranje, i vraća iste Područnom uredu uz pisano obrazloženje, u slučaju utvrđenih nepravilnosti
• Vrši u suradnji sa Službom PZZ kontrolu usluga ugovornih ustanova u HNŽ/K po odredbama potpisanih Ugovorom,
• Sudjeluje u kreiranju, realizaciji i praćenju novih funkcionalnosti unutar IZIS-a,
• Sudjeluje u izradi naputaka i drugih akata iz djelokruga rada Zavoda,
• Sudjeluje u radu Povjerenstva za novčane pomoći osiguranim osobama,
• Sudjeluje u radu liječničkih i drugih povjerenstva Zavoda
• Ocjenjuje i izvješćuje rukovoditelja Službe o potrebi pokretanja sankcija i daje prijedlog istih u slučaju uočenih odstupanja i nepravilnosti u realiziranju zaključenih ugovora,
• Daje stručno medicinsko mišljenje i savjete na zahtjev osiguranih osoba,
• Obavlja i druge poslove i zadatke iz domena radnog mjesta u skladu s općim aktima Zavoda
• Obavlja i druge poslove i zadatke po nalogu direktora/rukovoditelja/voditelja iz domena poslova stručne osposobljenosti u skladu s općim aktima Zavoda
Prioritetne vještine i stavovi za sve kandidate su:
-Profesionalni razvoj i integritet
-Inicijativa,promjene,rješavanje problema
-Timski rad
-Komunikacija
-Osobna učinkovitost i usmjerenost k rezultatu
Opći Uvjeti za prijem u radni odnos u Zavod zdravstvenog osiguranja HNŽ/K su:
-da je državljanin B i H
-da ima navršenih 18 godina života
-da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje navedenog radnog mjesta ( samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti liječničko uvjerenje kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uvjetima radnog mjesta na koje je izabran)
-da se protiv njega ne vodi kazneni postupak ( samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti uvjerenje da se protiv njega ne vodi kazneni postupak)
II
Osoba koja se kandidira za zaposlenje na radna mjesta iz točke I Odluke treba priložiti sljedeće dokaze:
-uredno popunjenu pismenu prijavu (na obrascu ''obrazac za kandidate koji se prijavljuju na javni oglas objavljen sukladno s uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u hercegovačko-neretvanskoj županiji-kantonu'' koji je sastavni dio javnog oglasa)
-diplomu o stečenoj stručnoj spremi koja se traži oglasom (u slučaju da fakultet nije završen u Bosni i Hercegovini uz diplomu se dostavlja se dokaz o nostrifikaciji diplome)
-dokaz o radnom iskustvu
-obrazac PBA-3-obavještenje o mjestu prebivališta-boravišta (CIPS), ne starije od 30 dana
Kandidati koji se pozivaju na prioritet pri upošljavanju sukladno Zakonu o pravima branitelja i članova njihovih obitelji (Narodne novine HNŽ/K broj 6/18) trebaju dostaviti dokaz o prioritetu upošljavanja.
Dokumentacija koja se prilaže uz prijavu mora biti original ili fotokopija ovjerena od nadležnog organa. Ukoliko se dokumentacija dostavi kao ovjerena kopija može se od kandidata zahtijevati uvid u originalne dokumente.
Kod odabira kandidata za navedeno radno mjesto prednost imaju kandidati sa završenim medicinskim fakultetom.
III
Rok podnošenja prijave je 15 dana računajući od prvog narednog dana objavljivanja oglasa na web stranici Zavoda.
Urednom prijavom smatra se prijava dostavljena na obrascu navedenom u točki II, koja je potpisana od strane podnositelja i koja sadrži sve podatke navedene u obrascu prijave.
Potpunom prijavom smatra se prijava uz koju su priloženi svi dokazi o ispunjavanju općih i posebnih uvjeta naznačenih u javnom oglasu za prijem u radni odnos.
Blagovremenom prijavom smatra se prijava koja je podnesena u roku koji je određen u javnom oglasu za prijem u radni odnos
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatratiti.
Kandidati koji ispune uvjete iz Oglasa i dostave traženu dokumentaciju podliježu provjeri znanja-pismenom ispitu, odnosno usmenom ispitu ako imajuju zadovaljavjući broj bodova na pismenom.
Prijava na javni oglas s potrebnom dokumentacijom podnosi se u zatvorenoj kuverti na čijoj poleđini je kandidat obvezan naznačiti svoje ime, prezime i adresu, a na prednjoj strani ''Ne otvaraj - Prijava na javni oglas za radno mjesto (obavezno navesti broj i naziv radnog mjesta za koji se kandidat prijavljuje). Prijave se mogu dostaviti osobno putem protokola ili preporučeno putem pošte na adresu:
Zavod zdravstvenog osiguranja Hercegovačko neretvanske županije/kantona
Dubrovačka bb
88 000 Mostar
Zavod zdravstvenog osiguranja HNŽ/K zadržava pravo poništavanja natječaja u cijelosti ili djelomično, bez obrazloženja.
