JAVNI OGLAS za prijem radnika u radni odnos u Zavod zdravstvenog osiguranja Hercegovačko-neretvanske županije / kantona

Mostar,13.10.2021. godine

Na temelju članka 20a. stavak (1) Zakona o radu F BiH („Službene novine FBiH 26/16 i 89/18), članka 2. stavak (2) Pravilnika o postupku prijema u radni odnos u Zavodu zdravstvenog osiguranja Hercegovačko-neretvanske županije/kantona broj:0202-02-18-1-3-12781/19 od 30.07.2019. godine, Pravilnika o izmjeni i dopuni Pravilnika o postupku prijema u radni odnos u Zavodu zdravstvenog osiguranja Hercegovačko-neretvanske županije/kantona broj: 0202-02-18-1-3-16241/19 od 02.10.2019. godine, Pravilnika o izmjeni i dopuni Pravilnika o postupku prijema u radni odnos u Zavodu zdravstvenog osiguranja Hercegovačko-neretvanske županije/kantona broj: 0202-02-18-1-3-16470/20 od 09.10.2020. godine, Odluke Direktora o potrebi prijemu u radni odnos broj: 0703-30-45-8-3-19577/21 od 11.10.2021. godine i Pravilnika o unutarnjoj organizaciji i sistematizaciji Stručne službe Zavoda zdravstvenog osiguranja HNŽ/K broj: 0703-02-18-1-2-06907/21  od 29.03.2021. godine Zavod zdravstvenog osiguranja HNŽ/K objavljuje

JAVNI OGLAS
za prijem radnika u radni odnos u Zavod zdravstvenog osiguranja
Hercegovačko-neretvanske  županije / kantona

I
Raspisuje se javni oglas za prijem u radni odnos za sljedeće radno mjesto:

1.     Interni revizor  – 1 izvršitelj - u radni odnos na neodređeno vrijeme uz probni rad od 3 (tri ) mjeseca 
Posebni uvjeti:

- VSS, VII/1 stupanj stručne spreme   ili  visoko obrazovanje prvog ciklusa Bolonjskog sustava (koji se vrednuje sa 240 ECTS bodova) ili drugog ili trećeg ciklusa po Bolonjskom sustavu obrazovanja- društvene znanosti- ekonomija ili pravo
- certifikat internog revizora za javni Sektor u F BiH izdan od strane Federalnog ministarstva financija 
- tri (3) godine radnog iskustva u struci nakon stjecanja diplome
-poznavanje rada na računalu

Opis poslova:
•    Sudjeluje u izradi strateškog i godišnjeg plana revizije 
•    Implementira program revizije za vrijeme obavljanja aktivnosti revizije 
•    Informira Rukovoditelja revidirane organizacijske jedinice o početku revizije 
•    Neovisno i objektivno testira, analizira i ocjenjuje sve programe, projekte i poslovne procese Zavoda i daje stručno mišljenje i  preporuke za unapređenje poslovanja
•    Obrazlaže nalaze objektivno i istinito u pisanom obliku, uz priložene dokaze
•    Izrađuje i potpisuje nacrt revizorskog izvješća, razmatra ga s rukovodstvom revidirane organizacijske jedinice 
•    Dostavlja nacrt i konačno revizorsko izvješće Rukovoditelju interne revizije  
•    Informira Rukovoditelja interne revizije u slučaju sukoba interesa ili sumnje na nepravilnosti i/ili prijevare vezano za reviziju
•    Čuva sve radne zabilješke nastale u vrijeme obavljanja interne revizije
•    Prati provedbu preporuka iz prethodno obavljenih revizija   
•    Surađuje sa CHJ i internim revizorima u drugim institucijama F BiH s ciljem unapređenja rada i razmjene iskustava iz područja rada interne revizije
•    Obavlja i druge poslove po nalogu Rukovoditelja interne revizije u skladu s propisima koji reguliraju područje interne revizije

Opći Uvjeti za prijem u radni odnos u Zavod zdravstvenog osiguranja HNŽ/K su:
-da je državljanin B i H
-da ima navršenih 18 godina života
-da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje navedenog radnog mjesta ( samo kandidat koji bude izabran  dužan je dostaviti liječničko uvjerenje kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uvjetima radnog mjesta na koje je izabran)
-da se protiv njega ne vodi kazneni postupak ( samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti uvjerenje da se protiv njega ne vodi kazneni postupak)

II

Osoba koja se kandidira za zaposlenje na radno mjesto iz točke I ove Odluke treba priložiti sljedeće dokaze:
- uredno popunjenu pismenu prijavu (na obrascu ''Obrazac za kandidate koji se prijavljuju na javni oglas objavljen sukladno s Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Hercegovačko-neretvanskoj županiji-kantonu'' koji je sastavni dio javnog oglasa)
-diplomu o stečenoj stručnoj spremi koja se traži oglasom (u slučaju da fakultet/škola nije završen u Bosni i Hercegovini,dostavlja se dokaz o nostrifikaciji )
-certifikat internog revizora za javni Sektor u F BiH izdan od strane Federalnog ministarstva financija 
-obrazac PBA-3 (obavještenje o mjestu prebivališta-boravišta -CIPS), ne starije od 30 dana
-dokaz o radnom iskustvu 
Pri odabiru kandidata prednost imaju  kandidati  sa završenim ekomskim fakultetom.
Kandidati koji se pozivaju na prioritet pri zapošljavanju sukladno Zakonu o pravima branitelja i članova njihovih obitelji (Narodne novine HNŽ/K broj 6/18) ili na drugi važeći zakon po kojem imaju prioritet u zapošljavanju trebaju dostaviti dokaz  o svom statusu u skladu sa propisom na kojeg se pozivaju.
Dokumentacija koja se prilaže uz prijavu mora biti original ili kopija ovjerena od nadležnog organa. Ukoliko se dokumentacija dostavi kao ovjerena kopija može se od kandidata zahtijevati uvid u originalne dokumente.
III
Rok podnošenja  prijave je 15 dana računajući od prvog narednog dana objavljivanja oglasa na  web stranici Zavoda.
Urednom prijavom smatra se prijava  koja je potpisana od strane podnositelja i koja sadrži sve podatke  navedene u obrascu prijave.
Potpunom prijavom smatra se prijava uz koju su priloženi svi dokazi o ispunjavanju općih i posebnih  uvjeta naznačenih u javnom oglasu za prijem u radni odnos.
Blagovremenom prijavom smatra se prijava koja je podnesena u roku koji je određen u javnom oglasu za prijem u radni odnos.
Neuredne, nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.
Ispunjavanje uvjeta utvrđenih oglasom se računa danom predaje prijave.
Kandidati koji ispune uvjete iz Oglasa i dostave traženu dokumentaciju podliježu provjeri znanja.
Prijava na javni oglas s potrebnom priloženom dokumentacijom podnosi se u zatvorenoj kuverti na čijoj poleđini je kandidat obvezan naznačiti svoje ime, prezime i adresu, a na prednjoj strani  ''Ne otvaraj - Prijava na javni oglas za radno mjesto (obavezno navesti broj i naziv radnog mjesta za koji se kandidat prijavljuje). Kandidati trebaju dostaviti odvojene prijave i dokumentaciju posebno za svako radno mjesto na koje se prijavljuje. Prijave se mogu dostaviti osobno putem protokola ili  preporučeno putem pošte na adresu:
Zavod zdravstvenog osiguranja Hercegovačko neretvanske županije/kantona
Dubrovačka bb
88 000 Mostar

Zavod zdravstvenog osiguranja HNŽ/K zadržava pravo poništavanja natječaja u cijelosti ili djelomično, bez obrazloženja.
 

Priloženi dokumenti

Natrag na arhivu natječaja
 

Video Spotovi

Promotivnim video objašnjenjima saznajte više o svom zdravstvenom osiguranju, pravima osiguranika i uslugama Zavoda.